Kunnanhallitus
Pöytäkirja 04.10.2022/Pykälä 188

YHTTYÖR 21.09.2022 § 43 

Hallinto- ja

henkilöstöjohtaja Muhoksen kunnanhallitus on hyväksynyt 28.6.2022 200 §:ssä Lomituspalveluiden henkilöstön siirtossopimuksen ja lähettänyt otteen   päätöksestä ja sopimuksen Sotkamon kunnan kirjaamoon.

Muhoksen kunnanhallituksen asian valmistelutekstissä on todettu muun muassa seuraavaa: "Varsinainen lomitustoiminta järjestetään 1.1.2023 alkaen kolmessa tiimissä, joista pohjoisen tiimiin muodostavat nykyisen Sallan, Sodankylän ja Ylitornion paikallisyksiköiden alueet. Itäiseen tiimin kuuluvat Posio, Ristijärvi ja Sotkamo, ja Läntiseen tiimin Muhos ja Siikalatva.

Luopuvien yksiköiden lomituspalveluiden henkilöstö siirtyy liikkeenluovutuksella Muhoksen kunnan palvelukseen. Henkilöstön siirrosta on laadittu sopimus, jolla sovitaan henkilöstön siirtymiseen liittyvistä taloudellisista vastuista. Jokainen luopuva kunta erikseen allekirjoittaa sopimuksen Muhoksen kunnan kanssa samansisältöisenä.

Sopimuksen allekirjoittamisen jälkeen luopuvat yksiköt toimittavat tarvittavat tiedot siirtyvästä henkilöstöstä viimeistään 16.9.2022 mennessä. Lomituspalveluiden henkilöstölle tehdään työnvaativuuden arviointi, jonka perusteella tehtäväkohtainen palkka määräytyy. Samalla on tarpeellista laatia palkkojen harmonisointisuunnitelma. Suunnitelmassa määritellään uuden yksikön palkkataso TVA- luokittain, sekä aikataulu harmonisoinnin toteuttamiselle.

Kokonaisuudessaan on kyse noin 180 palvelussuhteen siirrosta Muhoksen kunnalle."

Yhteistyöryhmä käsitteli lomituspalveluiden henkilöstön siirtymistä liikkeen luovutuksella Muhoksen kunnan palvelukseen  28.4.2022  29 §:ssä.

Sotkamon kunta aloitti liikkeen luovutuksen käsittelyn yhteistoimintamenettelyssä työnantajan ja henkilöstön välisestä yhteistoiminnasta kunnassa (KYtL) säännösten mukaisesti 31.3.2022 ja jatkoi käsittelyä 5.9.2022. Yhteistoimintamenettelyssä 5.9.2022 käsiteltiin henkilöstön siirtosopimusta. Lisäksi kuultiin Posion kunnan lomituspäällikkö Janne Pätsin esitys yhdistymisprojektin etenemistä. Pätsi kertoi. että Monetra toimii sekä Sotkamon että Muhoksen kuntien palkkahallinnon palvelujen tuottajana. Muhos on valmistellut henkilöstön tietojen siirtoa kohtalaisen pitkälle Monetran kanssa ja Muhoksen kunta pyrkii tiedottamaan henkilötietojen siirron teknisestä toteuttamistavasta 2.11.2022 Itäisen tiimin henkilöstötapaamisessa Suomussalmella.

Yhteistoimintamenettelyä on sovittu jatkettavan.

Lomituspalveluiden henkilöstön siirtosopimus esityslistan oheisaineistona.

Lisätietoja antaa hallinto- ja henkilöstöjohtaja Riikka Boren, 040 198 6318 tai riikka.boren@sotkamo.fi.             

Ehdotus Yhteistyöryhmä merkistee asian tiedoksi ja siirtää asian kunnanhallituksen käsiteltäväksi.

Päätös Yhteistyöryhmä merkitsi asian tiedoksi ja siirtää asian kunnanhallituksen käsiteltäväksi.

KHALL 04.10.2022 § 188  

150/01.00.03/2022  

Hallinto- ja

henkilöstöjohtaja Valtakunnallinen maatalouslomituksen paikallisyksikkörakenteen muutos on edennyt Kainuun, Pohjois-Pohjanmaan ja Lapin maakunnissa siihen vaiheeseen, että Pohjois-Suomen paikallisyksikön järjestäjäkunta, Muhos,  on toimittanut kuntiin käsiteltäväksi henkilöstön siirtosopimuksen.

Sotkamon kunnan yhteistyöryhmä käsitteli siirtosopimusta 21.9.2022 §:ssä 43.

Lisätietoja antaa hallinto- ja henkilöstöjohtaja Riikka Boren, 040 198 6318 tai riikka.boren@sotkamo.fi.

Kunnanjohtaja

Ehdotus Kunnanhallitus hyväksyy maatalouslomituspalvelujen henkilöstön siirtosopimuksen liitteen mukaisena.

Kunnanhallitus

Päätös Kunnanhallitus hyväksyi yksimielisesti kunnanjohtajan ehdotuksen.
_______

Otteet Muhoksen kunta

 Hallinto- ja henkilöstöjohtaja Riikka Boren

 Lomituspäällikkö Eeva Halonen

 _______